为加强轨道交通领域廉洁从业工作，2016年12月20日下午，公司召开了2017年参建单位双节廉洁从业谈话会。公司领导班子成员、驻轨道公司特派员、轨道交通在建及新开工线路勘察设计、施工、监理单位负责人以及公司工程建设相关部门负责人共计200余人参加了谈话会，党委委员、常务副总经理袁聚亮主持会议。

会上，新开工建设轨道交通线路的施工、监理、设计单位代表签署了廉洁从业告知书、廉洁从业承诺书，轨道公司党委委员、总工程师夏景辉、中建三局负责人分别代表公司和参建单位作了廉洁从业承诺。

市纪委监察局驻轨道公司特派员张军通报了轨道公司2016年三季度廉洁从业“双承诺双评价”专项检查情况，宣读了《关于规范轨道交通公务接待的指导意见》，重点对轨道交通领域公务接待进行了规范。张军指出，十八大以后，党中央始终保持高压态势，对违反中央八项规定受到党政纪处分的原则上都要通报曝光，持续释放执纪必严、违纪必究强烈信号，希望各参建单位能够引起足够重视，继续弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，规范单位公务接待，防范轨道交通领域公务接待中违纪违规风险，共同营造郑州轨道交通风清气正、干事创业的良好政治生态。

会上，张军结合轨道公司探索推行的廉洁从业“两书一报告”制度，对公司和参建单位廉洁从业提出了明确要求，指出轨道交通建设规模大、建设周期长、工程环节多，是安全事故和腐败问题易发多发的重点领域。面对工程建设的艰巨任务和反腐败的严峻形势，轨道公司党委始终高度重视轨道交通领域反腐倡廉工作，坚持以打造郑州轨道交通优质廉洁工程、塑造优秀廉洁队伍为目标，本着教育为先、预防为主、监督为重的方针，不断深化廉洁从业风险和管理风险“双防双控”工作。今后一个时期，公司将以推行《廉洁从业告知书》、《廉洁从业承诺书》、《廉洁从业评价报告》为主要内容，从三个方面深化廉洁从业工作，努力实现廉洁从业风险的早提醒、早发现、早处置。一是要以预防教育为基础，强化廉洁从业风险告知。针对工程建设领域廉洁从业的突出问题，通过廉洁从业风险告知书对公司员工、参建及运营服务单位实行廉洁从业风险“五告知”，即告知禁止事项、告知报告事项、告知违约后果、告知投诉途径、告知处理方式。二是要以违约自究为重点，强化廉洁从业承诺约束。针对企业廉洁从业工作特点，以廉洁合同为基础，充实完善承诺内容，实行双向承诺，拓宽践诺措施，突出重点承诺事项，拓宽承诺追责手段，突出违约自究措施，强化承诺践诺的约束性。三是要以评价报告为手段，强化廉洁从业结果运用。要根据风险等级定期开展廉洁从业自查评价，综合运用自查、专项检查、重点核查、民主评议等方式，强化对廉洁从业承诺践诺的监督检查，评价时间突出日常监督，评价方式强化双向评价，评价方法鼓励自查自纠，评价结果体现优胜劣汰，及时发现、及时提醒、及时纠正和及时处置廉洁从业风险事项，严肃处理违规行为，强化承诺结果运用，增强承诺践诺效力。

公司党委书记、董事长、总经理张洲作总结讲话，针对廉洁从业，从三方面提出了要求：一要深刻领会反腐倡廉政治新常态。轨道交通是资金+风险密集型行业，各参建方与轨道公司企业性质相似，面临同样的管理环境、制度要求、法律政策，轨道公司和参建单位之间要保持正常的工作关系，切不可因“一顿饭、一张卡、一箱酒”而违反规章制度，算清名誉账与亲情账，做到自身尊严不容亵渎、人格不容践踏。二要坚决筑牢思想教育防线。坚持教育为先，预防为主的方针，筑牢各级领导干部廉洁从业意识，既要靠制度防范，更要靠思想教育，实现制度和教育的有机结合，做到对典型警示案例不忘记、对自己领导干部身份不忘记，着力在筑牢思想基础上下功夫，坚定不移推进党风廉洁建设和反腐败斗争。三要充分认识公司对党风廉洁建设的决心。公司党委成立以来，围绕在郑州轨道交通打造优质廉洁工程、塑造优秀廉洁队伍的“双优双廉”目标，先后探索开展了廉洁和管理风险“双防双控”、创新实施了廉洁从业“双承诺双评价”，发展完善了廉洁从业“两书一报告”制度，公司党风廉洁建设举措纵深推进发展进程中，廉洁从业制度不断深化、具体化，表明了郑州轨道有信心做好反腐倡廉源头治理工作，逐步形成不能腐、不敢腐和不想腐的有效机制，共同营造轨道交通事业又好又快发展的碧水蓝天。